Il datore di lavoro ha la responsabilità di garantire la sicurezza dei lavoratori anche in assenza di un RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione). Questo significa che il datore di lavoro deve adottare tutte le misure necessarie per prevenire infortuni e malattie professionali, nonché per garantire un ambiente di lavoro sicuro e salutare. Senza un RSPP, il datore di lavoro deve assumersi direttamente il compito di coordinare le attività di prevenzione e protezione, assicurandosi che vengano rispettate le normative vigenti. La formazione e l'attestato datore di lavoro sono strumenti fondamentali per adempiere a tali responsabilità in modo efficace. Come distinguersi e valorizzare la propria presenza e il proprio impegno nell'albo e nella sicurezza Nuovo accordo stato regioni 2025 corso dipendenti in lingua lavoratori corsi in lingua corso formatori docenti rspp rls rlst preposto datore rischi specifici basso medio alto lavoratori ddl dlspp associarsi associare aziende imprese spa rls sas coop edile agricole lavoratori apri paprire un centro di formazione ente scuola bilaterale associazione
